Uuden johtajan 12 ominaisuutta

Uuden johdon ominaisuudet

• 1. Sulje

Henkilöstöpäällikkö meni historiaan.

• 2. Realistinen

Tiedä resurssejasi ja kuinka pitkälle voit mennä niiden kanssa.

• 3. Sosiaalisesti pätevä

Väittämätön, empatattinen ja selkeä.

• 4. Rohkea

Ei pelko epäonnistumisesta.

• 5. Avoin mieli

Tunnista mahdollisuudet siellä, missä niitä on.

• 6. Pitkäaikainen

Näky edistymisestä. Pitkäaikaiset, mutta erittäin merkittävät tulokset.

• 7. Laadullinen

Keskitytään laatuun eikä määrään.

• 8. Vähemmän hierarkkinen

Lineaarinen ja täydentävä organisaatio.

• 9. Innovatiivinen ja luova

Luovuus ja innovaatio ovat tervetulleita.

• 10. Yhteinen hyvä

Taistele yrityksen yhteisen edun puolesta.

• 11. Kosketa kontaktia

Ihminen ihmiselle. Poista kaikenlainen byrokratia.

• 12. Eettinen

Johtava mieli ja henki.
Mitä ajattelet heistä? Jätä kommenttisi mielipiteesi kanssa ja mitä haluat jakaa.
Seuraavaan aikaan asti ja valtava hei, Andrea.

Videot, jotka liittyvät uuden johtajan 12 ominaisuuteen:

Uuden johtajan 12 ominaisuuteen liittyvät aiheet:

• 5 syytä olla hyvä johtaja
• 3 tehokkainta johtamistyyliä organisaatioissa
• 8 avainta tehokkaan johtamisen saavuttamiseen

Tilaa blogi saadaksesi kaikki uutiset ja päivitykset